年轻干部要敢于担当，所谓担当，就是勇于任职，敢于承担，“想干事，不怕事，能成事”。年轻干部在工作中要履职尽责，敢抓敢管，对待困难问题敢负责，出现过失敢担责，敢于担当不怕得罪人，才能无愧于岗位，不负重托，不辱使命。
在工作中，经常会遇到来了任务就绕开，甚至以各种理由往外挡的年轻干部，有些人遇到困难就退缩，有些人工作累点就抱怨，这些都是缺乏担当精神的表现。年轻干部想干事业就不能做样子，必须脚踏实地、真抓实干，说到底就是在工作中要做到“担当作为”。
工作上“出实效”，不当“绣花枕”。年轻干部要始终保持对工作本领和专业知识的“饥饿感”，着力对照工作岗位，对照业务短板，坚持干什么学什么、缺什么补什么，不断提升自己的专业思维、专业素养和专业方法，在实践锻炼中提升业务水平，成为行家里手。工作抓落实，同时还需要年轻干部学会从工作中找成就感，定了工作目标就不等不靠，不离不弃，提升工作效率，提高工作质量，把每项工作计划好、落实好，在一步步工作落实中积累成绩，创造“最优战绩”，避免做表面文章，搞花架子工程。
职责上“敢担当”，争做“主人翁”。古有虎门销烟的林则徐、收复台湾的郑成功，率领北洋舰队殉国的邓世昌，今有亲民爱民的焦裕禄、在雪域高原奋斗的孔繁森、扎根泥土奉献青春的黄文秀，他们以“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之”的担当、以“志不求易者成，事不避难者进”的气魄，以“犯其至难，图其至远”的果敢挑起最重的担子，用实际行动诠释着“担当”二字。“为官避事平生耻”，年轻干部一定要发扬“主人翁”精神，该负责的时候担起来，该顶得上去的时候顶上去，对得起组织和群众的信任和期待。
长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。最好的时代，迎来了最好的我们。一代人有一代人的理想追求，一代人有一代人的使命担当。作为一名年轻干部，在实现中华民族伟大复兴中国梦的征程上，要充分发挥“想干事，不怕事，能成事”的担当，用过硬的本领和务实的举措，推动工作“出实效”，让高远之歌在中华人民共和国每一步的行进中唱响。
河北省唐山市路南区惠民道街道景泰社区 颜冉
